تحقيق: موظفي دائرة الهجرة و التجنيس الهولندية يجلسون في المنازل ويقبضون رواتبهم بينما ألاف اللاجئين في الانتظار

موظفو فرق العمل بدائرة الهجرة والتجنيس الهولندية المعنيين بالتحقيق في قضايا اللجوء يجلسون في المنزل و يتلقون رواتبهم دون أن يفعلوا شيء.

تم إنشاء فرق العمل للتغلب على تراكم طلبات اللجوء، فهناك حوالي 14,000 طلب لم يتم البت بها حتى الآن.

تمكنت صحيفة فولكس كرانت من التواصل مع أربعة موظفين، تم تعيينهم من قبل IND في بداية هذا الصيف لمعالجة التراكم الكبير في طلبات اللجوء، تحدثوا حول “الفوضى” داخل الدائرة.

على سبيل المثال، قالت مساعدة قانونية أنه بعد اتباعها لتدريب داخلي لتصبح “صانعة قرار” كانت جاهزة لاستلام ملفها الأول، لكن ذلك لم يحدث بسبب مشاكل تنظيمية وقلة المشرفين.
قالت أنه تم نصحها بمشاهدة مسلسلات Netflix لاكتساب المعرفة حول البلدان الأصلية لطالبي اللجوء.
تقول المرأة التي تريد عدم الكشف عن هويتها خوفًا من العواقب السلبية على حياتها المهنية: “خلاصة القول هي أن العديد من الأشخاص يجلسون في المنزل، ويتقاضون راتباً لا يقل عن 3040 يورو شهريًا ولا يفعلون شيئًا على الإطلاق”.

وقت انتظار طويل:
يرغب الموظفون في الذهاب إلى العمل، للنظر في ألاف الملفات لطالبي اللجوء الذين غالباً ينتظرون القرار منذ أكثر من عام.
ولكن لا يتم تسليم القضايا والملفات للموظفين ولا يتلقون إرشادات، وهناك مشاكل تتعلق بالسعة ولا يتم جدولتها.

في وقت سابق من هذا الشهر، قال محامو اللجوء إن جودة الإجراءات على المحك.
يشتكون من الملفات الغير مكتملة والموظفين عديمي الخبرة في دائرة الهجرة وعدم كفاية توفير المعلومات.

أكدت وزارة العدل والأمن بعد ذلك لـ NOS أن هناك مشاكل، لكن من الممكن حلها الآن، ووفقًا لمنظمة مساعدة اللاجئين الهولندية VWN، فإن العكس هو الصحيح: “تواصل وزيرة الدولة أنكي بروكرز نول إعطاء الانطباع بأن هناك بعض المشاكل، لكن لدينا شكوك جدية، ويجب معالجة الفوضى التنظيمية لدى فرق العمل بسرعة ويجب تحسين جودة الإجراء، وقال المتحدث: “يجب ألا يستمر ذلك على حساب اللاجئين”.

تشعر VWN “بالحيرة” لأن “موظفي IND يشاهدون Netflix بينما ينتظر الآلاف من طالبي اللجوء”.
تقول منظمة اللاجئين إن فترات الانتظار الطويلة لإجراءات اللجوء تؤدي إلى حالة كبيرة من الشك بين طالبي اللجوء.

التحسين
في رد مكتوب اليوم، وعدت وزارة العدل والأمن بالتحسين: “على سبيل المثال، عدد المشرفين على الموظفين الجدد آخذ في الازدياد، ويتم تدريب الأشخاص ليتم تسليمهم مهام متعددة بحيث يكون هناك عدد كافٍ من الأشخاص لكل مهمة، وهناك تدريب ودعوة إضافية منتظمة، نحن نبلغ الموظفين فقط عندما يكون هناك عمل لهم”.
تم تحسين عدد من الأمور، والتي سببت مشاكل في السابق، و وفقًا للسلطة القضائية: “هذا لا يغير حقيقة أن هناك أيضًا أمورًا يمكن تحسينها، نحن نناقش هذا الأمر مع جميع المعنيين، بما في ذلك الموظفون. والهدف هو معالجة أكثر من 14,000 قضية لجوء بطريقة متأنية قبل نهاية العام”.
قام المدير العام للهجرة بوجين بوزارة العدل والأمن بزيارة فريق عمل في أوتريخت هذا الأسبوع:

Vandaag een bezoek in Utrecht aan de collega's van #taskforce & #IND die hard, innovatief en flexibel de achterstanden op asielaanvragen aanpakken: zorgvuldig & voortvarend & met de handen uit de mouwen! pic.twitter.com/8WaEL8aPr3

— JW Beaujean (@JWBeaujean) September 2, 2020

المشاكل في IND ليست جديدة على سبيل المثال، اتضح في مارس الماضي أنه يتعين على دائرة الهجرة والجنسية دفع حوالي 70 مليون يورو لطالبي اللجوء بسبب البطىء في إجراءات اللجوء.
لم تتمكن الخدمة من تقييم طلبات اللجوء خلال الأشهر الستة المذكورة، مما يعني أنه يمكن لطالبي اللجوء المطالبة بغرامة عن كل يوم تأخير.

هذا الصيف، اندلعت الاضطرابات في مختلف مراكز طالبي اللجوء في هولندا عندما اتضح أن بعض طالبي اللجوء حصلوا على الإقامة في غضون بضعة أشهر، بينما اضطر البعض الآخر إلى الانتظار لمدة تصل إلى عامين:

توفير 50% على صيانة سيارتك وإصلاح جميع الأعطال مع شركة وكراج Huisarts Auto لصيانة وبيع وشراء جميع أنواع السيارات في روتردام

المصدر: NOS