فقد موظف يعمل لدى شركة طيران KLM منذ أكثر من 25 عاماً وظيفته، لأنه أراد شرب زجاجة مياه تعود لشركة الطيران، وافق القاضي على فصل الموظف من الشركة.
الرجل البالغ من العمر 53 عامًا كان يعمل كموظف في قسم امداد الطائرات بالأغذية و المشروبات منذ عام 1994.
في شهر أكتوبر، شاهده المشرف كيف قام بسكب محتويات زجاجة المياه في زجاجته الشخصية، بقصد شربها.
الطرد على الفور
تم طرد الرجل على الفور من وظيفته، حيث تنص لوائح شركة التموين بوضوح على أنه لا يُسمح للموظفين بتناول الطعام والشراب المخصص للطائرة أو منها.
و تؤكد مدونة قواعد السلوك على أن المخالفة ستؤدي إلى الفصل الفوري، بما في ذلك سرقة الأشياء البسيطة.
المحكمة:
ذهب الرجل إلى المحكمة للطعن في قرار الفصل، و طالب بدفع تعويضات 480 ألف يورو.
في المحكمة، ذكر الرجل أنه لم يكن على علم بالقواعد الصارمة، لكن وفقا لمحكمة هارلم الفرعية، كان يجب أن يعرفها.
بالإضافة إلى ذلك، صب الماء في الزجاجة الخاصة به، يشير إلى أن الموظف كان يعلم أن استخدام “زجاجات الطائرة” غير مسموح به.
عواقب وخيمة
جادل الموظف في المحكمة، بأن قرار الفصل غير متناسب، ويرجع ذلك جزئيًا إلى عمله الطويل والعواقب الخطيرة للفصل.
الرجل هو المعيل لعائلته وصاحب منزل اشتراه على أقساط، و لا يحق له الحصول على إعانات البطالة بسبب الفصل الفوري.
ومع ذلك، فإن هذه الحجج لم يكن لها وزن كافٍ لدى المحكمة.
بسبب القواعد الصارمة الواضحة ، وافقت محكمة المقاطعة الفرعية على الفصل.
يجب على الموظف المفصول أيضًا دفع تعويض للشركة عن التكاليف القانونية التي تبلغ 720 يورو.
أعلنت محامية الموظف، إليز فان إس، أنها ستستأنف القرار.
لأن قسم التموين بشركة KLM لم يبلغ هذا الموظف بشكل صحيح بأنه سيتم الفصل في مثل هذه الحالات، اذ لو كان يعلم، لما فعل ذلك.
المصدر: RTLNieuws
